Важно отметить, что указанные суммы представляют собой только базовую годовую зарплату, без учёта бонусов, премий, опционов на акции и других форм компенсации.
Данные из документов по визам H-1B
- Информация о зарплатах в стартапе Миры Мурати Thinking Machines Lab (TML) стала известна из документов, которые компании обязаны подавать при найме иностранных специалистов по визам H-1B в США.
- Согласно этим данным, TML выплачивает двум техническим специалистам по $450 000 в год каждый. Ещё один сотрудник, обозначенный как «соучредитель, эксперт по машинному обучению», также получает $450 000 ежегодно. При этом максимальная зарплата в $500 000 в год назначена одному из экспертов, чья конкретная роль в компании в документах не уточняется.
- Как подчёркивает издание, эти цифры отражают лишь фиксированную часть дохода. Общий пакет вознаграждения, включающий бонусы и опционы, может быть значительно выше.
Контекст рынка труда в сфере ИИ
- Для понимания масштаба: средняя годовая зарплата технических сотрудников в OpenAI составляет около $292 000. Диапазон зарплат там простирается от $200 000 до $530 000 в год.
- В компании Anthropic, другом крупном игроке на рынке ИИ, ситуация схожая: технические специалисты зарабатывают в среднем $387 500 в год, при этом разброс составляет от $300 000 до $690 000.
Обратите внимание: УДАЛИЛА БЛОГ С 27 тысячами подписчиков. Почему? МОЯ ИСПОВЕДЬ….
История стартапа и "война за таланты"
- Мира Мурати, бывший технический директор OpenAI, покинула компанию в сентябре 2024 года и анонсировала свой собственный проект — Thinking Machines Lab — в феврале 2025 года. В свою новую команду она уже переманила ряд бывших коллег: соучредитель OpenAI Джон Шульман стал главным научным сотрудником, а вице-президент по обучению моделей Барретт Зоф занял пост технического директора.
- В июне 2025 года стартап привлёк $2 млрд инвестиций при оценке в $10 млрд. Компания заявила о фокусе на создании инструментов для персонализации искусственного интеллекта под индивидуальные цели пользователей, однако на текущий момент публичных продуктов ещё не выпустила.
- Столь высокие зарплаты — прямое следствие острой конкуренции за квалифицированных специалистов в области ИИ между технологическими гигантами. Ранее Bloomberg сообщал, что Марк Цукерберг лично пытался переманить сотрудников из OpenAI и Google и даже вёл переговоры с соучредителем OpenAI Ильёй Суцкевером, хотя в итоге безуспешно.
- 17 июня генеральный директор OpenAI Сэм Альтман подтвердил, что Meta* предлагала ключевым членам его команды многомиллионные бонусы и высокие оклады, но лучшие сотрудники остались верны OpenAI.
- Ещё 24 июня Альтман заявлял, что не беспокоится об оттоке кадров. Тем не менее, по данным Wired, после этих событий OpenAI начала внутренний пересмотр системы компенсаций для своих сотрудников, чтобы оставаться конкурентоспособным работодателем.
#новости #искусственный интеллект #зарплата
Больше интересных статей здесь: Успех.