Многие из вас сталкивались или хотя бы слышали о великом вопросе на собеседованиях - "Назовите ваш главный недостаток". Одних он ставит в тупик, другие достают красные флажки, третьи шпарят по методичке "Прохождение собеседований для чайников".
Не буду с серьезным и умным лицом рассказывать очевидные и невероятные вещи, вместо этого - держите подборку оригинальных ответов:
1. Слишком увлекаюсь рабочим процессом. Иногда так глубоко погружаюсь в задачу, что забываю, что люди - не чат-боты, и им тоже надо отвечать. Коллеги уже шутят, что я своим молчанием могу вывести из себя даже ИИ.
2. Перфекционист, но в очень специфичных вещах. Могу потратить 20 минут, чтобы идеально отформатировать таблицу, которую потом удалят. Зато она гордо умрёт красивой!
3. Гибкость - это про меня! Если дедлайн в пятницу, а я присылаю работу в воскресенье, то технически это же всё ещё неделя?
Обратите внимание: С чем начать движение к своему успеху?.
Да?4. Честность - моя визитная карточка. Настолько честный, что однажды на вопрос «Как дела?» начал рассказывать про проблемы с ЖКТ. HR до сих пор меня вспоминает…
5. Слишком хорошо работаю в команде. Если коллеги решат устроить бунт против начальства - я, скорее всего, буду тем, кто печатает плакаты «Мы требуем более вкусные печеньки!» самым красивым шрифтом.
6. Чрезмерно уважаю чужое время. Никогда не беспокою коллег по пустякам. Даже если горит сервер - сначала 20 минут медитирую, правильно ли я понял проблему.
7. Исключительно предан компании. Настолько, что называю директора папой, а главного бухгалтера - мамой. И сплю ночью прямо в офисе - я же дома, в семье.
Все вышеизложенное необходимо говорить с улыбкой и сразу добавлять: "Но я работаю над этим!" (даже если это не так).
Больше интересных статей здесь: Успех.
Источник статьи: Как на собеседовании рассказать о своем главном недостатке? .