Но девушка все равно подала иск в суд, и суд ее поддержал.
- Она проработала в компании в Гуанчжоу три года с «хорошими» показателями. Газета Economic Times сообщила, что записи видеонаблюдения показали, что она несколько раз покидала свое рабочее место на минуту раньше.
Обратите внимание: Как отлаженный бизнес процесс вылился в слив 600 000 рублей ежемесячно в течение 12 месяцев?.
Вот почему ее уволили. - Суд отметил, что компания не предупредила сотрудника и не попросила его исправиться, а также не согласилась с тем, что «одна минута» эквивалентна уходу с работы пораньше.
- Он постановил, что увольнение было незаконным, и обязал компанию выплатить девушке денежную компенсацию. Точная сумма неизвестна, однако издание пишет, что в других подобных случаях в зависимости от заработной платы и местного законодательства может быть назначена компенсация в размере от 140 000 до 400 000 рублей по курсу ЦБ на 14 апреля 2025 года.
#Редакционная статья#Китай
Больше интересных статей здесь: Бизнес.
Источник статьи: Китаянку уволили за то, что она шесть раз за месяц ушла на одну минуту раньше положенного .
